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感慨，小学的寓言故事，千里马与伯乐，现实中的伯乐为什么有人说那么少？
我想，应该先有千里马再有百乐。如果千里马很多，自然会导致百乐前去觅宝。当然，还必须有天时地利人和这些先决条件。所以，千里马出现时，要在一定的先决条件下(其实我认为这就是所谓的运气)，才能遇到百乐。如果没有千里马，也就不存在百乐。所以百乐只能大大少于千里马。
千里马也不会多，驯练有素的千里马肯定更少了，战场上的足球运动也可量才任能，伯乐，关于伯乐，纯洁伯乐，经济伯乐，战场伯乐，人生伯乐，在微信交易上会发现许多，很多。
大家好，我是宁静的志远君，关于千里马与伯乐的人故事，我的观点是，这是一个问题的两个方面，同样重要，此寓言寓意深远，千里马和伯乐是互相成就的，失去任意一方另一方的能力将失去意义。现实生活中也是这样。
千里马是马界之王，能日行千里，是不可多得的宝马。它象征着我们生活中各行各业的高精尖人才。但这种人才只有遇到肯定他，赏识他的领导或为他在行业里提供展示能力的舞台的人的时候，才能体现出人才的价值。如果有专业技能的人才不被重用，只被当作普通人放在普通岗位上那他的价值就被拉低了甚至埋没了。所以，作为人才，要想施展才华，必须要有合适的机会与平台。也就是需要发现并认可他的伯乐。
而作为伯乐，必须有相马的眼光。寓意生活中占据高位或权力职位的人要能知人善任，懂得把有特殊能力的人放在需要的岗位上，发挥他的才能。这样才能发挥专业人才的作用，创造更大的价值。做到人尽其才，才尽其用。这就是伯乐的作用。没有伯乐，千里马也只能被埋没。
但是随着社会的发展，各行各业涌现出很多的精英，可以称为各行业的千里马。当代的千里马不再像以前那样等待自己的伯乐，都有了自己的主动性，很多人擅于寻找机会展示自己，主动出击。通过自己的努力获得伯乐们的青睐。也只有具有伯乐精神的领导才擅于发现并任用精英人才，使他们发挥自己的优势，体现自己的价值。他们是互相成就惺惺相惜的。
综上所述，志远君认为，如果在现实社会中发现自己的千里马或遇到自己的伯乐都是不可多得的机会和缘分，要互相信任互相成全，重视与对方的配合，实现各自的价值。
都说千里马很容易遇见，但是伯乐很难遇见，那么遇到一个伯乐到底能让自己少走多少弯路呢？其实这一点真的是无法预知的，当你遇到一个伯乐的时候，真的是一个特别***的事情。
其实每个人的才华和才能，我们根本不知道，其实我们做一些事情的时候，只是凭着自己的兴趣爱好去做，我们根本没有发现我们的才华跟才能有那么好，那么发展的潜力，只有当你遇到伯乐的时候，他们才能激发你内在的潜能，才能把你的才华跟才能发展到一定的境界。
如果要你自己去发展的话，有可能在这个过程当中需要不停的去探索，不停的去实践，探索需要一段时间，时间更需要一段时间，然后等你完完全全都实践过来了，两段时间全都耗费了，最终这个机会都没有了。所以说当遇到一个伯乐的时候，他不仅仅帮你省去了很多的时间，而且还可以在这个时候教会你一个正确的做法，所以遇到一个伯乐，真的能让自己少走很多的弯路。
